Agile คืออะไร (What is Agile) - Dahm Mongkol Honghai (Thai & English)

Why

ทำไมองค์กรไทยควรเริ่มใช้ Agile กันมากขึ้น?

เพราะตอนนี้…

ทุกอย่างอยู่บนความไม่แน่นอน

ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของเทคโนโลยี สงคราม หรือภาวะโลกร้อน

เราไม่สามารถปฏิเสธได้เลยว่า “เอไอ” เข้ามาแบบจู่โจม

และพัฒนาก้าวกระโดดจนหลายคนตั้งตัวไม่ทัน

หลายคนเริ่มโดน AI แย่งงาน

หลายองค์กรกำลังถูกบังคับให้ปรับตัวแบบฉับพลัน

ขณะเดียวกัน สงครามระหว่างประเทศกำลังสร้างความหวั่นวิตก

ทั้งในแง่ความปลอดภัย และเศรษฐกิจ

ยังไม่นับรวมสงครามการค้า ที่ไม่ได้กระทบแค่ผู้นำเข้า-ส่งออก

แต่กระทบถึงผู้บริโภคอย่างเราด้วย

เทคโนโลยีที่ก้าวล้ำ

สงครามที่(ทำให้)ก้าวหลัง

ภาวะโลกร้อนที่ก้าวหน้าเร็วเกินคาด

สิ่งเหล่านี้ก่อให้เกิดปัญหาทับซ้อน

ตั้งแต่โรคระบาด ไปจนถึงการเปลี่ยนแปลงวิถีชีวิตของคนทั้งโลก

เรากำลังอยู่ในยุคที่การ “ไม่ปรับตัว” เท่ากับ “เสี่ยงต่อการไม่รอด”

และนั่นคือเหตุผลที่องค์กรไทยควรเริ่ม จริงจังกับ Agile ตั้งแต่วันนี้

Fig. 1. Agile คืออะไร (What is Agile)

What

Agile คืออะไรแบบง่ายที่สุด

Agile คือแนวคิดของคนที่ “อยากรอด” [1] ดูภาพที่ 1

คนที่อยากรอด จะไม่ยึดติดกับสิ่งเดิม ๆ

แต่จะปรับตัวให้ตอบสนองกับสิ่งที่เปลี่ยนไป และรับมือกับสิ่งที่ไม่คาดฝันได้

พอมีแนวคิดแบบนี้ ก็จะเริ่มเปลี่ยนพฤติกรรม

จนมีความสามารถตอบสนองกับสิ่งที่เปลี่ยนไป และรับมือกับสิ่งที่ไม่คาดฝันได้ [2]

กล้าคิด กล้าลอง เรียนรู้ไว และยืดหยุ่น

เมื่อคนแบบนี้มาทำงานร่วมกันในองค์กร

ไม่ว่าจะเจอเทคโนโลยีเปลี่ยนเร็ว

สงครามที่ส่งผลถึงห่วงโซ่อุปทาน

หรือภาวะโลกร้อนที่กระทบชีวิตประจำวัน

องค์กรก็ยัง “ตั้งรับทัน” และ “ปรับตัวได้” [3]

สุดท้ายก็อยู่รอด และเจริญก้าวหน้าไปได้อีกไกล

How

จะเริ่มใช้ Agile ยังไงดีในองค์กรของคุณ?

ถ้าอยากเริ่มต้นแบบไม่หลงทาง

ขอให้เริ่มจากต้นฉบับของคนที่คิด Agile ขึ้นมา

✦ ฝึกตาม 12 Agile Principles [4]

หลักการ 12 ข้อนี้จะช่วยฝึกวิธีคิดและพฤติกรรมของคนทำงานให้พร้อมรับมือกับความไม่แน่นอน

✦ ให้คุณค่าตาม 4 Agile Values [5]

แนวคิดแก่นที่เน้น “คนก่อนกระบวนการ” และ “การปรับตัวก่อนทำตามแผน”

✦ เลือก Framework ที่เหมาะกับบริบทขององค์กร

ไม่ต้องยึดตายตัว มีให้เลือกหลายแบบ เช่น

Scrum – ทำงานเป็นรอบ (Sprint) [6]

Kanban – เน้นการไหลของงาน [7]

Scrumban – ยืดหยุ่นรวมสองแนว [8]

Scrum@Scale – ขยาย Agile ไปทั้งองค์กร [9]

✦ ยังมี Framework ให้เลือกอีกมากมายกว่า 40 รูปแบบ [10]

Agile ไม่ใช่แค่กระบวนการแต่มันคือการฝึกทีมให้มีนิสัยที่ “ตอบสนองไว” และ “ยืดหยุ่นได้จริง”เพื่อให้องค์กรพร้อมอยู่รอดในยุคที่อะไร ๆ ก็ไม่แน่นอน

Why

Why should Thai and every organizations start adopting Agile more seriously?

Because right now…

everything is uncertain.

Whether it's technology, wars, or climate change—

we can’t deny that AI is hitting us fast and hard,

evolving so rapidly that many are struggling to keep up.

Some people have already lost their jobs to AI.

Many organizations are being forced to adapt—immediately.

At the same time, international wars are creating global anxiety—

in terms of both security and economic stability.

And beyond armed conflict, trade wars are impacting not only importers and exporters,

but everyday consumers like us.

Technology is advancing.

Wars are pulling us backward.

Climate change is accelerating faster than expected.

These overlapping crises—from pandemics to lifestyle disruptions—

are reshaping how the world lives and works.

We’re in an era where not adapting is the same as risking extinction.

That’s why Thai organizations must start taking Agile seriously—today.

What

What is Agile—in the simplest terms?

Agile is a mindset for those who want to survive. [1] See Figure 1.

Those who want to survive don’t cling to the old ways.

They adapt to what’s changing, and deal with the unexpected.

With this mindset comes a change in behavior—

developing the ability to respond swiftly and flexibly. [2]

They think boldly, experiment, learn fast, and stay resilient.

When people like this work together in an organization,

whether facing rapidly changing tech,

war-driven supply chain shocks,

or daily disruptions from climate issues—

That organization can still stay alert and adapt. [3]

In the end, it survives—and thrives.

How

So how can your organization start using Agile?

If you want to begin without getting lost,

start with the original intent of those who created Agile:

✦ Follow the 12 Agile Principles [4]

These 12 principles shape the thinking and behaviors needed to handle uncertainty.

✦ Embrace the 4 Agile Values [5]

Core ideas like “people over processes” and “responding to change over following a plan.”

✦ Choose the right framework for your organizational context.

No need to rigidly stick to just one. There are many to choose from:

Scrum – Work in sprints [6]

Kanban – Focus on flow [7]

Scrumban – Combine flexibility and structure [8]

Scrum@Scale – Expand Agile across the entire organization [9]

✦ And there are over 40 Agile frameworks out there to explore [10].

Agile isn’t just about process.

It’s about building a team with habits of fast response and real flexibility—

so your organization can survive and succeed in a world where nothing is certain.

Reference

[1] Agile Alliance, “Agile 101-What is Agile?” Agile Alliance, [Online]. Available: https://www.agilealliance.org/agile101/.

[2] J. A. Highsmith, Agile Software Development Ecosystems, Boston: Addison-Wesley, 2002.

[3] S. L. Goldman, R. N. Nagel, and K. Preiss, Agile Competitors and Virtual Organizations: Strategies for Enriching the Customer, Germany: Wiley, 1994.

[4] Agile Alliance, 2001, “Principles behind the Agile manifesto,” Agile Alliance, [Online]. Available: https://agilemanifesto.org/principles.html.

[5] Agile Alliance, 2001, “Manifesto for Agile Software Development,” Agile Manifesto, [Online]. Available: https://agilemanifesto.org/history.html.

[6] J. Sutherland, and K. Schwaber, 2020, “The 2020 Scrum guide,” Scrum Guides Organization, [Online]. Available: https://scrumguides.org/scrum-guide.html.

[7] Scrum.org, 2021, “Kanban guide for Scrum teams,” Scrum.org, [Online]. Available: https://www.scrum.org/resources/kanban-guide-scrum-teams?gclid=Cj0KCQjw78yFBhCZARIsAOxgSx1il5Un0j28j4W2jZOt2rtP8SpZtcV0t3HIy20Nb4ftb8EW2Vs_Y0saAsLYEALw_wcB.

[8] C. Ladas, 2021, “What is Scrumban,” Agile Alliance, [Online]. Available: https://agilealliance.org/scrumban/.

[9] J. Sutherland, “The official Scrum@Scale guide,” Scrum@Scale, [Online]. Available: https://www.scrumatscale.com/scrum-at-scale-guide-online/.

[10] C. Smith, 2014 "Scrum Australia 2014: 40 Agile methods in 40 minutes," Craig Smith, [Online]. Available: https://craigsmith.id.au/2014/10/21/scrum-australia-2014-40-agile-methods-In-40-minutes/

Note

Writers: Dahm Mongkol Hongchai

Editors: Dahm & ChatGPT

English Translation: Dahm & ChatGPT

Illustrator: Sora